前幾年，社會上流行“SOHO”一族，在家碼碼字、做做設計就能賺錢，自己給自己打工，樂得逍遙；現(xiàn)如今，“SOHO”的外延擴大，不再只局限于家里，而是雙腳跑出了屋外，有工則做，無工則息，被人稱之為“零工族”。近年來，一大批具有各類專業(yè)知識的大學生及在職人員紛紛加入了“零工族”的行列，在書面翻譯、口譯、家教、樂器教育、市場調查等職業(yè)中都有他們的身影。

　　興趣和賺錢“完美結合”

    據(jù)介紹，由于用工機制靈活、時間自由并可身兼數(shù)職，“零工族”越來越受到新新職業(yè)人的推崇?！傲愎ぷ濉本哂腥筇卣鳎浩湟唬葱r計算收入，個人可靈活安排工作和休息時間，就業(yè)人員可以根據(jù)自己的生活習慣承接工作，免去了朝九晚五的制約；其二，時間上具有可控性，也給身兼數(shù)職提供了方便，他們可以充分享受在不同的工作和生活場所轉換職業(yè)角色的樂趣的同時，還可使收入得到提高；第三，實現(xiàn)了個人興趣和賺錢的“完美結合”。

    事實上，現(xiàn)在很多白領都加入了“零工族”。畢業(yè)三年的小李就是其中一員，她擅長市場調查。市場調查對于許多策劃公司、廣告公司以及傳媒公司而言都是必不可少的，有些公司為了控制成本，常常選擇與該行業(yè)內的一些專業(yè)機構組成松散的合作關系。

    小李透露，她曾在一家咨詢公司任職，工作了兩年，積攢了一定的專業(yè)基礎和人脈關系，后來出于對朝九晚五的工作節(jié)奏和工作方式的抵觸，在該公司工作滿兩年后就辭職單干至今。

    她說，做市場調查，其實無所謂是單干還是從屬于某個公司，因為這項工作的獨立性很強，只要能把握好問卷設計和結論報告的專業(yè)水準，實施過程并不復雜。

    “我做‘零工族’至今，業(yè)務量一直是非常充足的，所以根本不擔心沒事做?，F(xiàn)在我已在這個圈子里小有名氣，除了朋友幫我介紹業(yè)務外，一些小公司還會慕名找上門來，所以我的收入也在不斷提高?！彼f。

　　尚未構成就業(yè)“主流”

    那么，零工族會成為就業(yè)的一個主流方向嗎？業(yè)內人士對此表示，從維護勞動者可持續(xù)發(fā)展機會以及公平待遇等基本權益角度來看，從約束和建立用工企業(yè)社會責任的角度來看，這類現(xiàn)象目前還未構成就業(yè)的“主流”。

    據(jù)介紹，盡管打短工有著諸多好處，同時也存在明顯缺陷。由于沒有“三金”等社會保障的保駕護航，甚至有些人并沒簽訂用工合同，因此打短工者很容易受到一些不良雇主的欺騙，這樣的例子在現(xiàn)實生活中不勝枚舉。而對于單位來說，也正是這種松散的用人形式的存在，使打短工者很容易流失，或者導致勞資雙方的勞動糾紛。在相關法律法規(guī)未完善的情況下，求職者最好還是走正規(guī)渠道就業(yè)。

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