深圳經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展與擁有高水準(zhǔn)人才隊(duì)伍緊密相關(guān)，其中以經(jīng)營(yíng)人才中介為己任的各大職場(chǎng)功不可沒(méi)。統(tǒng)計(jì)信息顯示，在全國(guó)各大城市人才流動(dòng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的排名中，深圳各大職場(chǎng)以年服務(wù)量近五百萬(wàn)人次位居前列。然而，人們發(fā)現(xiàn)，在生機(jī)勃勃的人才市場(chǎng)中有個(gè)別經(jīng)營(yíng)者，以不良手法欺騙求職者。日前，記者走訪有關(guān)部門，就求職者關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行咨詢。

　　睜大眼睛看“花招”

　　在職介所，有部分求職者向記者反映，他們說(shuō)，如今在許多地方，求職者進(jìn)人才市場(chǎng)應(yīng)聘，大多要交這樣那樣的費(fèi)用，如門票費(fèi)、報(bào)名費(fèi)等，對(duì)于這樣的招聘費(fèi)，求職者往往陷入兩難境地：不交，就可能錯(cuò)過(guò)一次機(jī)會(huì)；交了，很可能是白花錢。求職者說(shuō)，如果是真正的招聘活動(dòng)，交點(diǎn)費(fèi)用也認(rèn)可，令人氣憤的是，有個(gè)別不法分子以欺詐的手法騙取求職者的錢財(cái)。

　　不久前，某超市人力資源部有關(guān)負(fù)責(zé)人向本報(bào)電話投訴，4月16日，興華賓館對(duì)面某職介所有人擺設(shè)展位，并打出“某超市招聘多名男女營(yíng)業(yè)員，年齡在25歲以下”字樣的招聘信息。奇怪的是，該超市人力資源部竟然不知道這件事，直到有人拿著招聘信息廣告找到這家超市人力資源部進(jìn)行咨詢，他們才知道，在職業(yè)介紹所里有人冒充他們的名義在進(jìn)行欺詐招聘。

　　業(yè)內(nèi)人士向記者介紹，正是為了賺取多種費(fèi)用和人氣，一些居心不良的中介機(jī)構(gòu)及不法之人，往往玩起“虛設(shè)展位、只招不聘”的花招?？蓱z的是，求職者交上一疊個(gè)人資料，說(shuō)上一大堆好話后，最后的結(jié)果卻是受騙。 業(yè)內(nèi)人士提醒“慎重法則”

　　深圳大多數(shù)職介所和從業(yè)人員都以自身的規(guī)范化運(yùn)作，為用人單位和求職者提供優(yōu)良的服務(wù)。

　　三和職介所負(fù)責(zé)人戴景華先生提醒，求職者在應(yīng)聘當(dāng)中要注意用人單位提供的工種崗位，如果用人單位提供多項(xiàng)工種的人選，如文員、司機(jī)以及其他多種技術(shù)人員等，這時(shí)求職者就要慎重，因?yàn)榘_多項(xiàng)工種的招聘信息，可以為招聘者帶來(lái)較多的不明白內(nèi)情的受騙者。再有就是地址落款以寫(xiě)字樓這種不確切的、沒(méi)有實(shí)際工作地址的招聘單位也不可信，正確的要求是招聘單位應(yīng)提供詳細(xì)的工業(yè)區(qū)名稱和樓棟編號(hào)。同時(shí)，職介騙子一般不提供固定電話號(hào)碼，而只向求職者告知手機(jī)號(hào)碼。 新天地職介所負(fù)責(zé)人饒凌云先生指出，不法職介騙子在面試中往往對(duì)應(yīng)聘人的工作經(jīng)歷不重視，了解得不詳細(xì)，同時(shí)很容易向應(yīng)聘人作出承諾；再一個(gè)就是男女不限，凡是應(yīng)聘者一律都招收。目前，他們發(fā)現(xiàn)職介騙子多以在熱門行業(yè)中提供崗位需求招攬求職者，或者是以培訓(xùn)干部的名義行騙，因?yàn)橐恍﹦偖厴I(yè)的大中專學(xué)生由于一時(shí)找不到滿意的工作，往往看好那些可以提供崗位培訓(xùn)，待本人條件成熟之后再給予安排工作的單位，其實(shí)培訓(xùn)的背后就是永遠(yuǎn)不成熟，永遠(yuǎn)沒(méi)有崗位。 興達(dá)職介所除提醒求職者注意以上事項(xiàng)外，他們還自備專車，對(duì)所疑慮的招聘單位實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)考察，負(fù)責(zé)人汪祖慶先生說(shuō)，他們的這種做法是為直接保障求職者的利益不受侵害。

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