許多職業(yè)人都想過跳槽或已然跳過幾次槽,他們或許是為了追求更高的薪水,或許是為了得到更高的職位,或許是羨慕更好的辦公環(huán)境,亦或許是討厭上司的工作作風(fēng)??傊碛捎泻芏嗪芏唷Q巯抡翘鄹叻?,職業(yè)人把跳槽作為改變自己職業(yè)命運(yùn)、謀求更多職業(yè)發(fā)展的手段,但是事實(shí)上真的如職業(yè)人所希望的那樣了嗎?
王先生是一家大型電子公司的部門經(jīng)理,他對(duì)自己要求很高,雖然工作忙碌,但他仍然把工作安排得井井有條,按時(shí)按量地完成上級(jí)交代的各種任務(wù)。可最近他認(rèn)識(shí)了另一家電子企業(yè)的老總。這位老總與他一見如故,堅(jiān)持要聘請(qǐng)他做自己的助理,薪水翻番,加上其它優(yōu)惠條件,很具吸引力。面對(duì)老總的再三邀請(qǐng)和優(yōu)厚的條件,王先生終于向自己目前的公司遞交了“辭職信”。然而,誰(shuí)知天有不測(cè)風(fēng)云,王先生跳到那家公司還不到一個(gè)月,由于經(jīng)營(yíng)決策失誤,公司經(jīng)濟(jì)效益急劇下降,王先生的薪水一落千丈,他后悔當(dāng)初沒有仔細(xì)了解這家公司就倉(cāng)促跳槽實(shí)在太糊涂。
李小姐大學(xué)畢業(yè)后找到了一份廣告公司編輯的職位,勤奮好學(xué)的她很快掌握了公司安排給她的各項(xiàng)任務(wù),可是時(shí)間長(zhǎng)了,她越來越感到編輯的工作比較枯燥,不是她所追求的那種職業(yè)。她看到周圍有很多朋友都加入了保險(xiǎn)行業(yè),其中有一兩個(gè)朋友的業(yè)績(jī)還不錯(cuò)。她也心動(dòng)了,利用業(yè)余時(shí)間考出了保險(xiǎn)代理人的資格證書,在沒有經(jīng)得父母同意的情況下毅然辭去了編輯的職位,當(dāng)起了保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn)代理人??墒菍?duì)未來充滿了無限希望的李小姐在走馬上任后的第一天就到處碰壁。幾天下來,她越來越感到力不從心。自己倒是已經(jīng)投進(jìn)去不少錢,可是眼看時(shí)間要到了,可她實(shí)在完不成既定的業(yè)績(jī)。她起初還想咬咬牙一定要把當(dāng)月的業(yè)績(jī)做出來,可是她真的不是這塊料,最后只能放棄了。
張先生又是一個(gè)典型的找錯(cuò)東家的例子。他因?yàn)橛X得原來的公司薪水太少,經(jīng)朋友介紹,跳到一家民營(yíng)企業(yè)工作。同樣的職位,薪水比原來多一些??墒牵\(yùn)還是跟他開了玩笑。新上司性情比較暴躁,張先生又是一個(gè)性格內(nèi)向的人,常常不知道怎么和上司溝通,時(shí)間久了,上司更加覺得他是個(gè)沒有能力的員工,張先生的工作效果也大大受到影響。他叫苦不迭,感嘆自己跳進(jìn)了陷阱。
針對(duì)已經(jīng)跳錯(cuò)槽的職業(yè)人,可銳職業(yè)顧問認(rèn)為,眼下面對(duì)現(xiàn)實(shí),解決問題是當(dāng)務(wù)之急。
一、立即行動(dòng)莫遲疑
跳錯(cuò)槽已經(jīng)在職業(yè)人的職業(yè)生涯中造成了一個(gè)很嚴(yán)重的污點(diǎn),如果仍舊不及時(shí)采取行動(dòng)去改變現(xiàn)狀,那么隨著時(shí)間的推移,這個(gè)污點(diǎn)會(huì)被無限放大,而要到將來再采取措施恐怕就很難挽救職業(yè)人的命運(yùn)了。因此,面臨跳槽跳進(jìn)陷阱的問題時(shí),職業(yè)人一定要當(dāng)機(jī)立斷地去改變自己的狀況,絕對(duì)不能再呆在原地停??纯?。
二、絕不能一錯(cuò)再錯(cuò)
職業(yè)人在找錯(cuò)東家跳錯(cuò)槽后,必須馬上采取行動(dòng)改變目前的狀況,但這絕對(duì)不意味著讓職業(yè)人隨便找一家企業(yè)再次跳槽。因?yàn)榈谝淮翁凼д`的原因正是因?yàn)槁殬I(yè)人在跳槽前沒有全面考慮問題,沒有根據(jù)自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行正確的決策,已經(jīng)對(duì)職業(yè)人帶來了有形和無形的損失,已經(jīng)在職業(yè)人的職業(yè)發(fā)展上造成了污點(diǎn)。如果職業(yè)人僅僅為了馬上改變現(xiàn)狀而不根據(jù)自己的職業(yè)定位做長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的考慮,主觀地選擇一個(gè)下家的話,那么失敗將再一次“青睞”職業(yè)人。
三、修整簡(jiǎn)歷
職業(yè)人在跳錯(cuò)槽后確定了自己的職業(yè)發(fā)展方向之后,為了保證自己的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力能夠被職場(chǎng)認(rèn)可,達(dá)到用人單位的要求,職業(yè)人還需要在了解企業(yè)和職位的相關(guān)信息的前提下,合理地修整一下簡(jiǎn)歷,提煉有效的職業(yè)含金量,并且有針對(duì)性地重新組合。如果在某些地方還未能符合職業(yè)目標(biāo)的要求,要及時(shí)去彌補(bǔ)從而能夠在簡(jiǎn)歷上錦上添花。
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