沒(méi)有專(zhuān)長(zhǎng)的“幼嬰型” 在科學(xué)與技術(shù)日益專(zhuān)門(mén)化的今天,一個(gè)人要想成為“全才”是難以做到的。因此,既非“能才”又無(wú)一技之長(zhǎng)者,往往成為被首先考慮下崗的人選。
缺乏團(tuán)隊(duì)精神的“鯊魚(yú)型” 隨著社會(huì)分工的細(xì)化,一項(xiàng)工作往往只有在群體的共同協(xié)作下,才可能高效率地完成。因此,未來(lái)社會(huì)中,個(gè)人需要團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)也需要個(gè)人,二者互相需要。倘若個(gè)人不善于協(xié)作,沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神,結(jié)果個(gè)體只能被團(tuán)隊(duì)拋棄。
頑固不化的“貝殼型” 社會(huì)的劇變,決定了社會(huì)中的人已不可能在變化著的社會(huì)環(huán)境中,永遠(yuǎn)固定地扮演某一種不變的社會(huì)角色。那些固步自封、不思進(jìn)取的“貝殼型”人才最終會(huì)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中被淘汰出局。
循規(guī)蹈矩的“機(jī)器型” 時(shí)至今日,具有開(kāi)拓、創(chuàng)新能力的人才愈來(lái)愈受到用人單位的青睞。發(fā)個(gè)指令,按扭才會(huì)動(dòng)一動(dòng)的“機(jī)器型”人才,很難適應(yīng)未來(lái)瞬息萬(wàn)變的社會(huì)環(huán)境。
只說(shuō)不做的“喇叭型” 有些人似乎滿腹經(jīng)綸,經(jīng)常談些“非驢非馬的東西”。似乎他只要一說(shuō),一切都會(huì)變。事實(shí)上一切都沒(méi)變。這些“言語(yǔ)的巨人,行動(dòng)的侏儒”同那些“少說(shuō)多做”的實(shí)干家相比,在競(jìng)爭(zhēng)中更容易失去一切。
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