平日忙碌的上班族，臉上少了光彩，精神有些不濟(jì)，同事相見，也只是淡淡地點(diǎn)個(gè)頭，擦肩而過。這種“沒勁”的上班情緒很容易像感冒一樣傳染給同事。這可不是芝麻小事，它會(huì)像冷氣團(tuán)一樣，一波一波地報(bào)到，使辦公室氣氛愈來愈僵。

　　美國《人力資源雜志》（Workce）提供了12項(xiàng)備忘錄，從小處著手，就能活躍辦公室氣氛，有興趣不妨試試：

　　1.撕下走廊上印有“成功”、“目標(biāo)”、“堅(jiān)持”等不切實(shí)際的標(biāo)語海報(bào)，換上白板、黑板或射飛鏢的圓靶，讓員工恣意涂鴉，或是射個(gè)飛鏢消消氣，轉(zhuǎn)移注意力。

　　2.忌妒也是辦公室里讓人分心的因素，煩請(qǐng)帥哥、美女穿著打扮含蓄一些。

　　3.雖然不能到星巴克一邊喝咖啡、一邊開會(huì)，但至少在冷調(diào)的會(huì)議室中，放點(diǎn)輕松的音樂。

　　4.主管發(fā)表高論請(qǐng)說“白話”，不要唱高調(diào)或用令人無法理解的術(shù)語，像“實(shí)現(xiàn)公司的價(jià)值”，達(dá)成“執(zhí)行力”，讓組織企業(yè)從“A到A+”等。

　　5.訂出午睡時(shí)間，公司提供毛毯出租。

　　6.給予隱私空間，員工生病或休假回來后，不要逼問一堆問題，他們有權(quán)利保持緘默。

　　7.午餐時(shí)間避免員工一窩蜂擠到餐廳，可以分批吃飯，保持餐廳干凈，讓后來者也能享有舒適的用餐環(huán)境。

　　8.員工餐廳可以放些酒精飲料，僅供小酌，不鼓勵(lì)干杯。

　　9.每天早晨開放15分鐘，讓員工們討論昨晚電視的劇情；還沉迷在昨晚歡唱KTV的員工，也可以順便清醒一下。

　　10.換掉老舊的復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)和從早到晚卡紙的列表機(jī)。

　　11.請(qǐng)技術(shù)部門的人將公司的計(jì)算機(jī)、電話及墻上的掛鐘，調(diào)成一致的時(shí)間，不要有的快5分鐘，有的又慢10分鐘，讓員工無所適從；也請(qǐng)員工將自己的手表、手機(jī)與公司的時(shí)間調(diào)成一致。

　　12.員工別在公司里講八卦，免得擾亂人心。

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