在每天大量的咨詢者中,我們常會(huì)發(fā)現(xiàn)一些較典型的職業(yè)咨詢案例。本案即系咨詢者Lucy給向陽(yáng)生涯-職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)的求助信經(jīng)本人同意整理過(guò)的內(nèi)容。您在職業(yè)發(fā)展中如遇什么問(wèn)題,也可將您的情況整理成文給我們發(fā)來(lái),我們會(huì)選取典型性的案例以案例分析的形式來(lái)針對(duì)性回復(fù)。
< language=java>document.write("");ad_dst = ad_dst+1;> 在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中,人們常常會(huì)遇到各種各樣的所謂的“極限狀態(tài)”,一時(shí)間很難有所突破,并嚴(yán)重的影響自身的職業(yè)生活。他們很努力,可是盡力了覺(jué)得還是在勉強(qiáng)維持、舉步維艱。
讓我們一起來(lái)看一下lucy的工作狀態(tài)。
自信、從容、甜美。不管是工作中還是生活中,Lucy都非常講究質(zhì)量。
最近,Lucy的新上司Gary上任了。他非常欣賞Lucy的聰明才智,很慎重地找Lucy談話。Lucy很是得意,自然對(duì)他安排的工作全力以赴,完成得相當(dāng)漂亮。
Lucy的表現(xiàn)讓Gary看到了她的潛力,他對(duì)她的期待明顯提高了。新的任務(wù)接二連三地下來(lái)了,時(shí)間也限制在Lucy最好工作狀態(tài)所需的時(shí)間之內(nèi)。Lucy喜歡自己的潛能被激發(fā)出來(lái)的感覺(jué),創(chuàng)造力空前高漲,工作效率大大提高。這讓Lucy看到了另一個(gè)自己。
但是,當(dāng)壓力不斷地逼來(lái),使她像一個(gè)旋轉(zhuǎn)的陀螺時(shí),她感到工作與生活失去了樂(lè)趣。原先的思考、沉淀、創(chuàng)造產(chǎn)品這樣一個(gè)工作模式被打破了,自己像一只充滿了水的水袋,正在被壓迫著往外噴水,甚至沒(méi)有機(jī)會(huì)吸一口空氣。上班是工作,下了班腦子也不能停止思考,就連晚上睡覺(jué)也不踏實(shí)了。
“這丫頭臉色怎么這么差?”隔壁阿婆關(guān)切的問(wèn)候讓Lucy一驚。以前的Lucy,工作再忙也一定要在上班前仔仔細(xì)細(xì)地描眉畫(huà)目,在衣櫥前精心挑出當(dāng)日的行頭,一日三餐也被安排得營(yíng)養(yǎng)、豐盛,晚餐還時(shí)不時(shí)來(lái)點(diǎn)羅曼蒂克的氛圍……
可現(xiàn)在,Lucy時(shí)時(shí)都要以應(yīng)激狀態(tài)迎接工作中的挑戰(zhàn),沒(méi)有喘息的機(jī)會(huì)。早上疲憊不堪地醒過(guò)來(lái),馬馬虎虎地擦點(diǎn)面霜,急急忙忙地就趕去上班,飯菜吃在嘴里嘗不出味道來(lái)……原先那個(gè)光彩照人、氣定神閑的麗人形象跑到爪哇國(guó)去了。男朋友也不無(wú)擔(dān)憂地問(wèn):“Lucy,你最近怎么啦?”Lucy感覺(jué)很沮喪,生活中除了工作還是工作。
這天,Gary很不滿意地把Lucy叫了進(jìn)去,“這份報(bào)告不像是你做的嘛,你可以做得更好的!”Lucy憋了一肚子氣回到自己的桌前,覺(jué)得這段時(shí)間太不開(kāi)心了,一點(diǎn)靈感也沒(méi)有!她悶悶不樂(lè)地掏出小鏡子,看到自己年久失修的黃臉婆模樣,大吃一驚!
審視這段時(shí)間的生活,自己完全被Gary的期待、贊賞和獎(jiǎng)勵(lì)所牢牢控制,一心只想取悅他,做到讓他滿意。她還時(shí)時(shí)感到焦慮,擔(dān)心因?yàn)闆](méi)有新的積累而黔驢技窮,以至不能總是拿出Gary滿意的方案。
“這是我想要的工作嗎?是我想要的生活在嗎?我快樂(lè)嗎?”Lucy問(wèn)自己?!拔蚁胍氖鞘裁??”
向陽(yáng)生涯-職業(yè)規(guī)劃專(zhuān)家分析:
Lucy是一個(gè)很注重生活品質(zhì)的女人,她所追求的并不是職位與薪水的高低,她可以承受有適度的壓力、讓自己感到愉快的、能游刃有余地發(fā)揮創(chuàng)造力的工作。可是,新上司的激勵(lì),讓她猛地加快了步伐,一開(kāi)始也許還可以適應(yīng),但時(shí)間一長(zhǎng)便心力不逮,她自覺(jué)像一只拼命旋轉(zhuǎn)的陀螺,人也日漸憔悴,全然沒(méi)有了工作的樂(lè)趣。這不是她想要的工作,更不是她想要的生活。其實(shí)問(wèn)題的根本還在于對(duì)自身的職業(yè)定位不明確,職業(yè)發(fā)展上缺少規(guī)劃。這種情況下自己的職業(yè)問(wèn)題就會(huì)很容易受外因的影響,而自己又難以主導(dǎo)。
分析出了自己的個(gè)性及真正的需求之后,接下來(lái)Lucy就可以嘗試改變。她可以直接找上司,坦然地告訴他:“這段時(shí)間我做得太多了,我感覺(jué)壓力太大了,沒(méi)有時(shí)間思考和積累,我需要有一段時(shí)間的留白,可以讓我歇歇嗎?”相信上司Gary是會(huì)考慮她的合理要求的。
上海向陽(yáng)生涯管理咨詢有限公司職業(yè)規(guī)劃專(zhuān)家指出,如果長(zhǎng)期處在這種極限狀態(tài)下,與其死死撐著、透支自己,不如積極地想辦法,或退一步海闊天空,或換一種方式……方法總會(huì)有的。畢竟從事真正適合自己的工作才能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
向陽(yáng)生涯以“個(gè)人職業(yè)生涯顧問(wèn)”為服務(wù)基線,在為我們的客戶提供全方位職業(yè)生涯發(fā)展的支持性解決方案――咨詢/培訓(xùn)/管理的基礎(chǔ)之上,更為我們的客戶提供了個(gè)性化的“職位實(shí)踐進(jìn)修”計(jì)劃案,從而真正做到了為我們的客戶提供職業(yè)發(fā)展的有力輔助。
作為國(guó)內(nèi)首家職業(yè)心理咨詢的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu),上海向陽(yáng)生涯管理咨詢有限公司匯集了國(guó)內(nèi)頂尖的生涯管理專(zhuān)家與國(guó)家首批職業(yè)心理咨詢師專(zhuān)家團(tuán)隊(duì),致力于“職業(yè)生涯管理”的最新理論和實(shí)踐模型的研究。向陽(yáng)生涯在關(guān)注職業(yè)生涯發(fā)展的同時(shí),致力于社會(huì)關(guān)系生態(tài)圈的建設(shè)和維護(hù),把職業(yè)規(guī)劃納入整體生活和職業(yè)背景。如您職業(yè)發(fā)展中遇到什么問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。
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